Assurance accidents du travail au Maroc
Protégez vos salariés et votre entreprise contre les conséquences humaines et financières d'un accident survenu dans le cadre de l'activité professionnelle.
Une protection essentielle pour l'employeur et ses salariés
Un accident du travail est un événement soudain survenu par le fait ou à l'occasion du travail. Il peut se produire dans un bureau, un commerce, un atelier, un chantier, un entrepôt ou pendant un déplacement professionnel. La couverture peut également concerner le risque de trajet, notamment l'accident survenu sur le parcours habituel entre le domicile du salarié et son lieu de travail, sous réserve des conditions prévues par la réglementation et le contrat. Au-delà de ses conséquences humaines, un accident peut entraîner des frais médicaux, une interruption de travail et des obligations importantes pour l'employeur.
L'assurance accidents du travail permet d'organiser la prise en charge du salarié et de limiter l'impact financier du sinistre, conformément aux garanties souscrites et à la réglementation applicable.
À qui s'adresse cette assurance ?
Cette assurance concerne les entreprises employant un ou plusieurs salariés, quelle que soit leur taille. Elle est particulièrement importante dans les secteurs exposés aux risques physiques, sans être limitée à ces seules activités.
Bâtiment et travaux publics
Industrie, maintenance et ateliers
Transport et logistique
Hôtellerie, restauration et commerce
Nettoyage, sécurité et gardiennage
Bureaux et entreprises de services
Quels événements peuvent être concernés ?
Chute ou blessure dans les locaux professionnels
Accident causé par une machine, un outil ou un équipement
Incident survenu sur un chantier ou dans un atelier
Accident pendant une mission ou un déplacement professionnel
Accident de trajet entre le domicile et le lieu de travail, dans les conditions applicables
Autre événement soudain lié à l'exécution du travail
Les principales garanties
Frais médicaux et soins
Selon le contrat, les consultations, médicaments, examens, soins et frais d'hospitalisation consécutifs à l'accident peuvent être pris en charge.
Incapacité temporaire
Une indemnisation peut être prévue lorsque le salarié ne peut pas reprendre son activité pendant une période déterminée.
Invalidité permanente
Lorsque l'accident entraîne une réduction durable des capacités du salarié, une indemnité ou une rente peut être versée selon les conditions du contrat.
Indemnités en cas de décès
Lorsque l'accident du travail entraîne le décès du salarié, des indemnités ou rentes peuvent être versées à ses ayants droit, notamment au conjoint et aux enfants bénéficiaires, selon la réglementation applicable et les conditions prévues au contrat.
Les bons réflexes
Que faire en cas d'accident ?
- 01
Assurer immédiatement la prise en charge du salarié
- 02
Recueillir les informations sur les circonstances de l'accident
- 03
Effectuer la déclaration dans les délais applicables
- 04
Transmettre les documents médicaux et administratifs demandés
- 05
Conserver les justificatifs utiles au traitement du dossier
Pourquoi choisir Meta Assurances et Conseils ?
- Analyse des risques propres à votre activité
- Conseil sur les garanties et niveaux de couverture
- Explication claire des plafonds, franchises et exclusions
- Mise à jour du contrat lors de l'évolution des effectifs
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